幼兒園第一學期小班教研組工作計劃

時間：2023-04-04 12:25:19 工作計劃我要投稿

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幼兒園第一學期小班教研組工作計劃

　　時間過得可真快，從來都不等人，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！是時候靜下心來好好寫寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編為大家收集的幼兒園第一學期小班教研組工作計劃，希望能夠幫助到大家。

幼兒園第一學期小班教研組工作計劃

幼兒園第一學期小班教研組工作計劃1

　　秋風送爽，新學期又開始了，而且迎來了一批新鮮血液。全園教師的觀念與行為在不斷的轉(zhuǎn)化，遵循著“德為先，愛為本”的辦園理念”，以開放的心態(tài)，飽滿的熱情，努力把幼兒園建設(shè)成為孩子喜歡、家長滿意、社會信賴的幼兒園。

　　這學期我們小班教研組共有6個班級，每班配備兩位教師、一班一保，每班平均35名幼兒，我們小班教研組共有組員13名,其中有兩名剛畢業(yè)的幼兒新教師，一名懷孕教師，一名未滿三年的教師，七名三年以上的骨干教師，還有兩名老教師她們在日常的教育教學工作對我們組的日常工作起著引領(lǐng)作用。我們團隊合作意識強，形成了一種“互幫互助”的團隊氛圍。

　　這學期我們小班年級組全體教師將從以下幾個方面入手，如何進一步提高服務(wù)意識、服務(wù)水平和服務(wù)能力，更科學的管理、照料、組織好小班幼兒的一日活動；如何聚焦本組教師教學實踐中的問題進行分析、討論，全面提高教師教學水平和業(yè)務(wù)能力；如何大力整合教育資源，認真做好家長工作，共同為幼兒的成長創(chuàng)造良好的條件等。

　　一、工作目標

　　1.幫助幼兒適應(yīng)新的學習生活環(huán)境，管理好幼兒的一日活動。

　　2.依據(jù)園務(wù)工作計劃及《綱要》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神,結(jié)合現(xiàn)狀與需要，積極開展教育教學的研究,促使教師在教育教學上有個整體的提高。

　　3.營造一支團結(jié)協(xié)作，齊心向上的教師隊伍，不斷學習，努力提高每位老師各方面的能力，注意塑造教師的良好形象。

　　4.積極參與幼兒園新課題的研究，鼓勵組員積極參與教研活動的研討和教育教學實踐活動。

　　5.通過理論學習、觀點報告、實踐操作、互相研討、參觀學習等途徑,樹立正確的教育觀,從而促進幼兒身心和諧、全面、健康發(fā)展。

　　6.推進小班幼兒一日活動的扎實開展。

　　7.探索家長工作，使家長滿意并積極配合我們的工作。

　　二、教研重點

　　1.認真開展集體備課，分析教材，積極討論教育教學中的問題，共同尋找解決的辦法，使教學活動更好地適合本年齡段幼兒的發(fā)展水平。

　　2.組織教師定期開展園本培訓活動，通過同伴互助、交流切磋使教師在學習活動中共同進步、共同發(fā)展。

　　3.組織教師開展讀書活動，要求教師本學期至少讀一本與專業(yè)相關(guān)的書籍，完成每學期五千字的讀書筆記，并利用業(yè)務(wù)學習的時間互相交流學習心得。

　　4.增強老師們理論知識學習意識,參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多在業(yè)務(wù)上出成果。

　　5.鼓勵新老師學習說課,愿意向其他教師公開觀摩活動,完善自我評價,提高老師們的教學水平及自省能力。

　　三、內(nèi)容及措施

　　1.抓好《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《幼兒園教師專業(yè)標準》的學習，提高教師素質(zhì)，并依據(jù)其指導思想和基本要求及兒童發(fā)展的實際,制定教育計劃和組織教學活動。

　　2.學習有關(guān)主題活動、區(qū)域活動、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等方面的理論性的文章。開展有關(guān)主題活動的研討交流,以及各班的評比活動、為了進一步提高教師的教學能力,并體現(xiàn)人人參與共同提高的原則,要求教師每人每月完成教育筆記或教學反思。

　　3.針對小班實際情況，幫助青年教師更好地做好開學初幼兒和家長的來園、離園接待工作。加強教師與家長間的溝通，保證教育、教學、研究的一致性。

　　4.通過以老帶新、教師相互聽課等,課前檢查準備、聽隨堂課的方式,檢查教師的`教學工作質(zhì)量和效果,并要求聽課有記錄,課后有評析、有反思,以達到互相學習,不斷改進,共同提高。

　　5.積極組織參加園、區(qū)各項學習、培訓活動。

　　6.鼓勵段內(nèi)教師參加高一層學歷的進修。來提高自己的專業(yè)水平�！澳苷邽閹煛�,互相學習。

　　7.團結(jié)組員，發(fā)揮組員力量，注意收集、整理各類資料，逐步建立年級組資源庫，便于資源共享。

　　8.根據(jù)我園特色“繪本教學”,定時、定點地開展每班的繪本活動。

　　9.充分發(fā)揮“校信通”、幼兒園網(wǎng)站和《幼兒成長檔案》的作用。教師要及時更新網(wǎng)站的班級內(nèi)容，隨時讓家長知道孩子在幼兒園的一些情況，使家園雙方在教育上保持高度的一致性。鼓勵家長積極參教，并能大力挖掘家長資源。認真填寫《幼兒成長檔案》，按時發(fā)放，在家園之間搭建交流、溝通的橋梁。

　　四、每月工作安排

　　八月份：

　　1.打掃校園衛(wèi)生，布置幼兒園環(huán)境。

　　2.制定、完成各項工作計劃，進行集體備課，完成手頭工作。

　　3.填寫教師成長規(guī)劃。

　　九月份：

　　1.認真做好新生以及家長的來園接待和離園活動。

　　2.結(jié)合“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”、，引導幼兒初步理解這兩個概念，為幼兒創(chuàng)設(shè)民俗文化的氛圍，共享節(jié)日的快樂。

　　3.隨時準備迎接推門聽課。

　　4.圍繞主題《我上幼兒園啦》，創(chuàng)設(shè)主題背景下的學習活動環(huán)境。

　　5.小班新生操節(jié)的學習與訓練。

　　6.《幼兒成長檔案》檢查。

　　十月份：

　　1.組織幼兒開展“重陽節(jié)”活動。

　　2.圍繞主題《玩具大家玩》、《我喜歡你》，創(chuàng)設(shè)主題背景下的學習活動環(huán)境。

　　3.各班加強常規(guī)訓練、優(yōu)化幼兒一日活動。

　　4.一人一課活動。

　　5.《幼兒成長檔案》檢查。

　　十一月份：

　　1.開展本月主題《秋葉飄》以及環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。

　　2.《幼兒成長檔案》檢查。

　　十二月份：

　　1.開展迎新年活動。

　　2.開展本月主題《圖形寶寶》《冬天到》以及環(huán)境、區(qū)域的創(chuàng)設(shè)。

　　3.一課多研活動。

　　4.《幼兒成長檔案》檢查。

　　一月份：

　　1.各班撰寫幼兒評語。

　　2.各類筆記檢查。

　　3.幼兒測評。

　　4.做好學期結(jié)束資料的收集、整理工作。

　　5.做好幼兒成績單的發(fā)放工作。

幼兒園第一學期小班教研組工作計劃2

　　一、情況分析：

　�。ㄒ唬┤藛T基本情況：

　　本學期，我們小班教研組共有教師10名。其中，4名高級教師，4名一級教師，1名新教師，1名代課老師。從師資情況來看，有將近5名教齡五年以上的骨干教師，其余均為0—5年的青年教師。

　　我們小班教研組共有5個班級，每班有30名左右幼兒，較以往要稍多一些。

　�。ǘ┍＝态F(xiàn)狀分析：

　　1、教師方面：

　　優(yōu)勢：

　�。�1）教師的學歷普遍較高，并且5年以上的青年教師居多，在組內(nèi)占據(jù)半壁江山，并且有著幼兒園多名骨干教師們的助推力，能夠有效推動整個教研組的后續(xù)發(fā)展！

　�。�2）我們有一支甘于奉獻的教師群體，在工作中不計個人得失，默默無聞地實踐于教育教學的第一線，為教研組工作的有效開展奠定堅實基礎(chǔ)。

　　問題與對策：

　　雖然本組中有相當數(shù)量的骨干教師，但是仍然有著許多的年輕教師，“如何有效發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用，使這部分年輕教師得到更快成長”是需要我們進一步做思考的。

　　鑒于我們組內(nèi)有著很好的教師資源，組內(nèi)的骨干教師在學科方面有著各自的教學特色和特長，如：音樂領(lǐng)域的王艷老師、數(shù)領(lǐng)域的蔡慧芬老師、美術(shù)領(lǐng)域的夏振宏老師等等，通過這些有經(jīng)驗的老師以及骨干青年教師的的榜樣和輻射作用，能調(diào)動年輕教師的工作積極性，在日常教育教學過程中，不斷鞭笞著教師們積極投身于實踐中，發(fā)揮各自的特色，為教研組的后續(xù)可持續(xù)發(fā)展提供基礎(chǔ)！

　　2、幼兒方面：

　　優(yōu)勢：

　　今年小班的孩子都比較活潑、自主性較強，大部分幼兒喜歡唱唱跳跳做游戲，并樂于表現(xiàn)自己，對幼兒園的集體生活感興趣。家長們對自己的孩子期望都普遍較高，對孩子在幼兒園的生活、學習也是相當關(guān)注，能夠在第一時間與老師取得聯(lián)系，進行溝通，這對于我們教師教育教學工作的順利開展提供了有利的保障。

　　問題與對策：

　　由于現(xiàn)在的孩子，都普遍存在“自我為中心”的現(xiàn)象，有此產(chǎn)生了一些不適應(yīng)集體生活的體現(xiàn)，因此，我們本學期在孩子適應(yīng)集體的生活能力的培養(yǎng)方面講進一步加強，并且在學期培養(yǎng)目標中進行關(guān)注和重視，另外，我們也應(yīng)該重視與家長的.溝通交流，第一時間與家長交換意見，取得家園共育的一致性，從而使孩子們在各方面都得到改善和發(fā)展。

　　3、專題研究：

　　優(yōu)勢：

　　由于去年小班教研組研究點落腳在“材料的情景性”上，還積累了一些操作經(jīng)驗，梳理了一些關(guān)于材料情景性方面的方式和方法，對于今年我們小班而言無疑是一個寶貴的財富，將在一定程度上指導我們本學年的一個實踐和研究。

　　問題與對策：

　　雖然去年我們的教師對于材料情景性創(chuàng)設(shè)在理念上已經(jīng)達成了共識，但是在實際操作中靈活性的運用還是不夠的，優(yōu)質(zhì)材料比較缺乏。那么根據(jù)小班幼兒游戲大于學習的年齡特點，因此，今年我們將繼續(xù)立足于“個別化學習活動”的實踐研究，并且創(chuàng)設(shè)了小班個別化學習活動室，以達到資源共享、整合優(yōu)化的效果，讓小班幼兒在情景性環(huán)境中有興趣地擺弄具有情景性的材料，做到材料與幼兒的充分互動，滿足小班幼兒學習的需要，從而提升教師實踐、觀察和反思能力。

　　二、指導思想：

　　以“上海市學前教育三年行動計劃”、“幼兒園發(fā)展規(guī)劃”為引領(lǐng)，以科學發(fā)展觀為指導，根據(jù)幼兒園本學期園務(wù)計劃、業(yè)務(wù)計劃的內(nèi)容與要求，聚焦“小班個別化學習活動中情景性材料投放的實踐研究”，深入引發(fā)教師對小班幼兒年齡特點的解讀，提升教師對于小班幼兒個別化學習活動材料情景性優(yōu)化投放的能力，促進教師專業(yè)化成長。

　　三、工作目標：

　　1、以“互幫互助、團結(jié)協(xié)作”為核心，形成組員之間和諧相處，共同發(fā)展，為教研組創(chuàng)設(shè)良好的學習和研究氛圍。

　　2、探索實踐小班個別化學習活動中材料情景性的專題，深入引發(fā)教師對小班幼兒年齡特點的解讀，提升教師對于小班幼兒個別化學習活動材料情景性優(yōu)化投放的能力，促進教師專業(yè)化成長。

　　3、繼續(xù)完善美術(shù)特色課程評價體系，關(guān)注特色日活動的實施與開展，有效推進美術(shù)特色課程的實施有效性。

　　四、主要內(nèi)容和措施：

　�。ㄒ唬┙萄薪M建設(shè)：

　　1、加強教研組學風建設(shè)，營造互助和諧的教研組氛圍。

　　1）小組活動前做到有準備，有預(yù)告，將研討重點以“問題預(yù)先想”的形式，通知到組員，使教師更好參與到小組研討中來，使活動更加有效。

　　2）學習貫徹《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》精神，認真解讀小班幼兒的年齡特點，貫徹落到小班個別化學習活動的材料情景性投放中，促進幼兒和諧發(fā)展。

　　3）繼續(xù)以“問題樹、說故事”形式鼓舞青年教師敢于實踐、敢于思考。日常開展“說故事”以及“問題樹”活動，使教師關(guān)注小班一日活動各環(huán)節(jié)，善于發(fā)現(xiàn)教育教學實踐中的困惑，并能夠大膽拋出困惑，以集體的智慧來解決實際出現(xiàn)的問題，使小班的各項工作得到有效順利的開展。

　　2、結(jié)對共建形式開展互助活動，發(fā)揮骨干教師優(yōu)勢資源。

　　1）發(fā)揮組員外出學習資源的優(yōu)勢，及時傳遞培訓信息，和組員共享，使組員們能及時地了解新理念和優(yōu)秀經(jīng)驗，鼓勵大家將這些優(yōu)秀經(jīng)驗在自己的教學實踐中模仿并再創(chuàng)造，從而不斷推陳出新，促進自身教育教學能力。

　　2）充分利用組內(nèi)教師資源。結(jié)合“教壇新秀”、“區(qū)師徒結(jié)對”展示活動，通過“骨干引領(lǐng)”，促使本組教師互相學習，不斷提高教師教育教學設(shè)計、實施和反思、優(yōu)化能力。

　　3）在組內(nèi)以“結(jié)對共建”形式，開展不定期的互助活動，骨干教師帶領(lǐng)新教師一起進行集體活動的實踐、反思和再設(shè)計，使新教師的實踐能力，反思能力得到長足發(fā)展。

　�。ǘ┙萄薪M專題研究。

　　開展“小班個別化學習活動中材料投放情景性的實踐研究”的專題，關(guān)注教師對小班幼兒年齡特點的解讀和把握能力，提升教師對于小班幼兒個別化學習活動中材料情景性創(chuàng)設(shè)與投放的實踐運用能力。

　　1、以理論學習為先導。

　　1）結(jié)合教研組專題研究，組織組員認真研讀和學習《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》，解讀小班幼兒的年齡特點，使青年教師們了解小班幼兒的身心發(fā)展特點。

　　2）從理念中探尋適合小班幼兒學習和操作的個別化學習活動材料，以材料的“情景性”為研究主線，貫穿于整個研究實踐中，使理論更加有效地輔佐于實踐。

　　2、以實踐操作和展示為研究平臺。

　�。保┙Y(jié)合小班幼兒的年齡特點合理設(shè)計個別化學習活動的內(nèi)容，力求活動內(nèi)容的情景性，使孩子喜歡、主動參與，使教師和幼兒獲得雙向發(fā)展。

　�。玻┙柚吭碌慕萄袑嵺`活動的開展，關(guān)注個別化學習活動中材料情景性的投放，使材料在投放的同時，吸引小班幼兒的學習特點，愿意大膽嘗試和擺弄，從而提高幼兒的初步學習興趣。

　　３）通過案例撰寫活動，注重過程性資料的積累，及時做好案例、活動方案、活動照片等一系列資料，并提高教師觀察與反思的能力。

　　（三）幼兒園特色課程實踐：

　　1、注重生活化美術(shù)特色課程的運用于實踐，并不斷的開發(fā)完善新的內(nèi)容，豐富園本教參內(nèi)容。

　　2、注重生活化美術(shù)評價指標的解讀與運用，關(guān)注教師對于生活化美術(shù)評價指標的操作與運用，積累相關(guān)資料。

　　3、繼續(xù)進行美術(shù)特色項目組的開展，以班級為單位開展實踐活動，初步探索小班特色日活動的新模式。

　　五、具體活動安排

　　略

幼兒園第一學期小班教研組工作計劃3

　　一、指導思想

　　深入貫徹《綱要》精神，加強學習和研究，深化教學改革，不斷更新教育觀念，轉(zhuǎn)變教育行為，提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。進一步提高我組教師的教學質(zhì)量，使我們的教育真正成為適合幼兒發(fā)展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

　　二、工作目標

　　1、依據(jù)園務(wù)工作計劃及新《綱要》精神,結(jié)合我園教研工作的現(xiàn)狀與需要。積極開展教育教學的研究,促使教師在教育教學上有個整體的提高。

　　2、以抓實教育教學活動研討為核心，優(yōu)化教學活動的'組織，以理論學習為抓手，促進本組教師吸納、反思水平的整體提高。

　　3、加強教學常規(guī)管理，把一日活動做實做細，合理安排一日常規(guī)，提高教育教學質(zhì)量。保證幼兒健康、活潑、和諧發(fā)展。

　　4、培養(yǎng)新教師為重點,以老帶新來提高教師的整體素質(zhì)與水平。形成刻苦鉆研,勇于探索教育教學,使幼兒園的教育教學工作真正發(fā)揮實效。

　　三、教研重點

　　1、深入學習新《綱要》,用新《綱要》精神指導實踐工作。

　　2、增強老師們理論知識學習意識,提高自身知識水平,優(yōu)化原有知識結(jié)構(gòu)

　　3、鼓勵新老師學習說課,愿意向其他教師公開觀摩活動,完善自我評價,提高老師們的教學水平及自省能力。

　　四、內(nèi)容及措施

　　1、抓好《綱要》的學習,提高教師素質(zhì)。組織小班段教師深入學習綱要,領(lǐng)會其精神實質(zhì),并依據(jù)其指導思想和基本要求及兒童發(fā)展的實際,制定教育計劃和組織教學活動,促進幼兒全面、主動發(fā)展,加強理論和業(yè)務(wù)的學習，引領(lǐng)教師用先進理論指導教育教學實踐。

　　2、學習有關(guān)主題活動、區(qū)域活動、環(huán)境創(chuàng)設(shè)等方面的理論性的文章。開展有關(guān)主題活動的研討交流,為了進一步提高教師的教學能力,并體現(xiàn)人人參與共同提高的原則,要求教師每人每月完成教育筆記或教育反思。

　　3、通過課堂觀察、示范課、展示課、交流課等多種形式的教研活動促進本組青年教師的專業(yè)成長。同時讓本組的年輕教師也把她們新的教育理念帶給大家，取長補短，共同進步！

　　五、本學期主要活動安排：

　　9月

　　1、做好迎新生工作，小班重點抓常規(guī)訓練

　　2、早操的編排和訓練

　　3、小班召開開家會

　　10月

　　1、組織教師學習安全教育案例

　　2、早操比賽活動

　　3、教學常規(guī),幼兒一日常規(guī)檢查。

　　11月